Nos cours de musique
Des cours de musique collectifs qui renforcent la cohésion interne, stimulent l’engagement des collaborateurs et contribuent à un climat de travail plus harmonieux.
Cours de piano
Apprenez le piano à votre rythme et partagez ce moment musical dans une ambiance détendue
Cours de guitare
Découvrez la guitare ou perfectionnez votre jeu à votre rythme et partagez un moment musical agréable
Nous pouvons également étudier toute autre demande de cours.
Initiez-vous au chant ou perfectionnez votre interprétation, tout en profitant d’un moment musical chaleureux.
Cours de chant
Nos ateliers
Des ateliers musicaux qui soudent les équipes, encouragent l’engagement de chacun et cultivent un environnement de travail convivial
Atelier Chorale
Harmonie, énergie, esprit d’équipe : un atelier musical qui renforce la cohésion dans la joie et la créativité avec nos chefs de choeurs
Studio Musiques Actuelles
Vivez la musique en équipe !Expérimentez le jeu en groupe ( tous instruments bienvenus) et créez votre propre son avec nos coachs arrangeurs
Expérience comédie musicale
Voix, mouvement, mise en scène : une expérience de comédie musicale pour vibrer ensemble et révéler l’énergie du groupe.
Merci infiniment à Alexandre pour son coaching de groupe ! Sa pédagogie et sa bonne humeur ont vraiment créé une super dynamique et motivé tout le monde.
Vincent M.
Un énorme merci à Sébastien pour cet atelier de comédie musicale ! Son énergie et sa passion ont rendu l’expérience incroyablement fun et enrichissante
Jean-Pierre B.
Comment ça marche ?
4 temps pour installer nos cours et ateliers au cœur de votre entreprise
1. Comprendre vos espaces, vos équipes et vos objectifs afin de définir les cours, le lieu, le potentiel de participation et le volume horaire adapté.
2. Construire une offre accessible et cohérente : horaire flexible, tarif optimisé autour de 20 €/h pour les collaborateurs, avec une part CSE .
3. Déployer votre activité musique sur site : achat ou location du matériel, aménagement de l’espace et, si besoin, l’isolation phonique.
4. Faire vivre l’activité dans la durée : contrat pilote de 6 mois sans engagement, portes ouvertes mensuelles et outils de communication interne pour valoriser l'activité ainsi qu'un professeur référent pour suivre la pédagogie, la technique et la satisfaction.